昨天公司要求我签署并终止劳动合同，这是为何

公司此举或是想与您协商一致后终止劳动合同。依据为《劳动合同法》中用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同的规定。若不签，应了解清楚公司提出终止的具体原因，再决定是否签署。不签署恐面临违法解雇风险。法律依据：《劳动合同法》中用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。若公司无故终止，您有权向劳动部门投诉并主张权益。不及时处理恐面临失业及经济补偿风险。
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公司让签终止劳动合同，可能原因有：1.协商一致；2.劳动者单方解除；3.用人单位单方解除。不同情况下，应依据《劳动合同法》采取不同措施。
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对公司要求签署终止劳动合同的情况，常见处理方式有：1.与公司协商，了解终止原因并争取补偿；2.若协商无果，拒绝签署并保留证据；3.咨询律师，准备应对方案，维护自身权益。选择处理方式时，应根据公司提出的具体原因和自身诉求决定，如公司无故终止，可主张赔偿。